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CMA培训怎么选,看这一篇就够了!
发布时间:2019-08-07 14:23   作者:高顿财经CMA
重要通知: ①2023年CMA中英文三次考试时间公布;②高顿免费代报名服务开启→ <<<2.8GCMA备考资料>>>

  别看办公室王会计,一副精明干练的模样,其实也在经历财务人必经过程——转型前的焦灼与迷茫。百度上充斥着各类花里胡哨证书、资质,而最感兴趣的CMA也被淹没在一片广告之下,最怕入错坑啊……
 
  “学CMA选高顿怎么样?”
 
  “高顿老师好不好?服务行么?”
 
  “高顿是CMA官方认可培训机构么?”
 
  “他们说斯巴达、翻转课堂很管用,可不懂啊……”
 
  非常非常理解众位财务转型前的紧张感,以及对高顿CMA的迷惑,这很正常!接下来就让小编给大家“科普一下”,有关高顿教学质量、服务口碑及教研开发的种种~不可思议~如何避开‘学CMA入错坑’的大难题?看这里!
 
  在高顿你能感受到什么?
 
  被“即将烘干的小哥”送考。(有没有戳中泪点?没有么?戳中萌点?你们表嚣张)
 
  全班集体煽情吧!(想要煽情却不知如何煽情且表达能力有限的XXX,真的太可爱
 
  不愿透露姓名的某高顿CMA学员表示被“撵一年”,甚至有点想哭
 
  服务好不好,要看大家怎么说。嘀~恭喜高顿被贴“好人卡”(来!给我夸!)
 
  这些学习中的点滴小事,虽不足挂齿,但每天都在温暖大家的心,降温神器、提醒去医院、学习上的激励、生活中的关心,老师们从不吝啬自己的爱,这个夏天,简直要把人热死啦!
 
  有人在空调下玩手机吃西瓜,有人在电视前追剧嘻嘻哈哈,还有些人,顶着工作上巨大压力、生活中琐碎烦心事,甚至挺着大肚子备考CMA,这就是不同的层面出现不同级的差距。真正把备考CMA当做人生大事,才是这场角逐中的王者。
 
  高顿欣赏,并期待这些王者,甚至愿意尽全力协助他们达成自己的目标,提供好的学习工具、好的学习氛围、好的老师、好的课程,用心服务每一个未来的CMA王者。
 
  来自准妈妈的信任
 
  来自大龄考生的信任
 
  对斯巴达的认可
 
  “CMA新手报到”
 
  学管老师只能俘获部分人的心,更多的认可与信任来自高顿强大的师资团队、教研实力、服务体系、开发能力等各个方面。
 
  如,被誉为“神一样存在”的提分秘诀——高顿斯巴达集训营
 
  由高顿研究院讲师带队研发,拥有科学学习规划、强大执行力,旨在帮助学员考前高效复习,从高频考点梳理、薄弱点查缺补漏、大纲释义理解、解题技巧掌握等。
 
  1、章节知识框架梳理、把握考试脉络图
 
  2、Essay例题解析,逐个击破考试踩分点
 
  3、专题测试检验,对应视频讲解
 
  4、系统小测检验,提高速度,提升正确率
 
  5、三次模拟测试,扫清知识盲区
 
  通过不断练习、测评、评估、反馈,帮助学员从知识点摄取到自我评估,达到提分效果,而斯巴达本身也在不断优化,发展中更是好评不断。
 
  如,CMA培训领域最前沿教学方式——高顿CMA翻转课堂
 
  作为近几年风靡北美高校的新型创新授课模式——翻转课堂的出现,打破了“老师台上讲、学生课下做”的传统模式,将课堂变成老师与学生、学生与学生互动场所,包括答疑解惑、知识运用、讨论延伸学习多么好,强化学习目标及动力,实现更好的学习效果。
 
  而高顿CMA翻转课堂,通过自身平台资源优势,以重难点精讲、案例分析、个性化辅导、互动交流等为主,名师现场押题、答疑解惑为辅,将CMA考前准备工作细化,让学员轻松备考变为可能。
 
  “CMA翻转课堂经过精心筹备,可以说是目前CMA培训领域最前沿的教学方案,也是进一步帮助学员在CMA改纲后,更有信心。”——高顿教学总监王老师
 
  每一步的前进,包含了学员的期待,高顿不敢冒进,所以每一步都是用心、用力在走,这就是高顿的骄傲。
 
  师资上:500强财务总监讲师、8年以上大型企业财务管理经验、3年以上CMA教学经验,CMA资深持证人。实力雄厚的研究院团队,超过40位全职研究员,70%以上拥有国外名硕学历,其核心人员更是出自500强财务高管。
 
  教学上:拥有独家研发的CMA教材,财政部直属出版社认可出版,IMA官网强推CMA教材
 
  题库上:打造智能APP题库,收录CMA考试改革后近6年考试真题,经典名题配有名师视频讲解,大数据智能分析,提高做题效率及查缺补漏。
 
  答疑上:实时在线答疑,周末名师在线直播解惑,并把学员提出问题总结收集,打造实时有效的线上答疑系统。
 
  教研实力,师资团队,服务体系,为学员提供的绝不是简单的服务而已,而是包含了全体高顿人的心。
 
  高顿13年风雨兼程,从未忘却真正的教育宗旨,一直恪守本心,是一家真正的将学员通过率作为企业生命线的教育培训机构。
 
  本文作者:Luvian,高顿财经签约作者。原创文章,欢迎分享,转载必须注明来源高顿、侵权必究、不得随意更改和删减。

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