随着“互联网+”的不断发展，会计行业也在积极运用大数据、云计算、人工智能，面对财会行业日新月异的变化，财会人员如何紧跟时代发展要求，让自己的职业道路越走越光明是很多会计人共同关心的问题。按照目前会计行业的发展趋势，管理会计领域无疑是一个不错的选择，既有政府的支持，又有企业的高度认可，因此务必要抓住这个契机。

 

　　自从管理会计被引入中国后，国家先后发布有关文件指导管理会计工作。

 

　　2014年，财政部在《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》提出：“争取3-5年内，在全国培养出一批管理会计人才;力争通过5-10年左右的努力，使我国管理会计接近或达到世界先进水平”。

 

　　近几年，财政部在《会计改革与发展“十三五”规划纲要》中明确提出“到2020年培养3万名精于理财、善于管理和决策的管理会计人才”的任务目标。

 

　　高顿财经CMA研究院老师指出，随着“业财融合”概念的提出，各类企业对管理会计人才需求越来越多，不少CMA持证者都已为“业财融合”做足了知识储备，CMA证书在国内财会行业价值也随之越来越高。

 

　　CMA，中文名称是美国注册管理会计师，英文全称是Certified Management Accountant，是IMA协会于1972年推出的针对管理会计领域的全球专业财会认证，也是高含金量证书之一，在国际上，CMA与AICPA、CFA并称为全球财经领域三大黄金认证，并且得到了全球180多个国家地区认可，有财务界Mini-MBA之称。

 

　　我国的管理会计人才缺口较大，数量达到上百万，因此在2009年，通过外专局将CMA引入中国，经过长时间的发展和推广，CMA持证人愈发受到国家和企业的重视，供不应求，薪资水平自然水涨船高。

 

　　不仅如此，很多企业在招聘财务管理岗位时，都表示会优先考虑CMA持证人，不仅因为他们具备专业的基础技能，更因为他们普遍具有出色的财务管理能力。根据高顿职业发展中心的调查数据显示，相同级别的核算会计和管理会计，薪资水平至少相差一半。

 

　　其实，站在用人单位的角度上，管理会计从预算到分析再到决策，可以为企业带来更大利益，提供更多价值，自然乐意花高薪聘请这类人才。

 

　　截至目前，上千家企业都结合自身需要，纷纷组织开展CMA管理会计内训，大力培养储备管会人才，包括平安集团、威高集团、雀巢、联想、用友、新东方、卡特彼勒、统一等。在企业财务招聘中，更是明确CMA持证者优先，并将其作为晋升财务高管的标准之一。
 

 

　　CMA报名有要求吗？其实，CMA考试本身没有限制条件，但是当你通过双科CMA考试之后，则要满足以下两个要求才行：

 

　　（一）学历要求

 

　　拥有国家教育部认可的学历：

 

　　（1）大专（3年全日制）

 

　　（2）本科：要求有学位

 

　　（3）硕士

 

　　（4）博士

 

　　* 注：以上要求符合其中一个即可。

 

　　特殊报考条件：

 

　　若有10年以上的会计工作经验且有中级会计职称可以进行特殊学历申请，只需持有中级会计职称或者CPA证书即可通过CMA特殊学历认证。

 

　　ACCA的全面合格成员自动符合 CMA的学士学位教育要求。

 

　　（二）经验要求

 

　　通过CMA考试后，需要2年的财务相关工作经验认证才能获得CMA认证（2年的工作经验可在通过考试后7年完成）

 

　　工作经验验证是要看您是否担任过在工作中需要您利用管理会计和财务管理的原理做出判断的岗位。

 

　　符合要求的从业经验包括那些要求运用管理会计和财务管理原理的职务，包括：

 

　　①财务报表编制

 

　　②财务计划和分析

 

　　③月度， 季度和年度结算

 

　　④审计（外部或内部）

 

　　⑤预算准备和报告编制

 

　　⑥总帐和资产负债表管理

 

　　⑦预测

 

　　⑧公司投资决策

 

　　⑨成本分析

 

　　⑩风险评估

 

　　在现今的商业环境中，预见和适应变化，并且不断吸收和学习新知识是大势所趋。公司和每一位管理会计人员都不得不意识到自动化与人工智能就在眼前，而且在未来只会越来越快地普及开来。拥抱这些变化，抓住机会去提高技能，这样你将能够掌握和利用这些新技术。

 

　　但是总要有人去控制那些会计机器人，你不想做这样的人吗？如果你还没有成为注册管理会计师，抓紧时间获得CMA证书吧；并且，通过学习和培训去了解更多有关数据分析方面的知识。

 

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